Classement 2016 > Gestion des Ressources Humaines

7 au classement
Classement 2016 > Gestion des Ressources Humaines ISFOGEP - ESSEC
3e cycle Responsable en Gestion des Ressources Humaines
Ce programme était classé N°4 dans cette spécialité l'année dernière.
ÉcoleFormation initialeFormation continueApprentissage ou AlternanceStage obligatoireFormation dispensée en Full TimeFormation dispensée en Part TimeDurée de la formation : 13 moisCondition d'admission : Bac+4Condition d'admission : Bac+5Accréditation EQUISAccréditation ISO 9001Accréditation RNCP Niveau 1

Demander des informations complémentaires

Le mot de Michel CHARBONNIER, Directeur du 3e cycle Responsable en Gestion des Ressources Humaines


Michel CHARBONNIER
Responsable

 Michel CHARBONNIER, Responsable

40 ans d’expérience pour vous donner une double compétence !

Notre 3e cycle en Ressources Humaines réalisé avec l’ESSEC vous permettra de participer à la création de nouveaux concepts RH en développant votre esprit d’innovation et en apportant une touche d’humanisme aux théories actuelles, afin de mettre « l’homme » au coeur de la vie professionnelle. Cette recherche d’excellence, c’est ce qui unit l’ESSEC et l’ISFOGEP dans un partenariat original et unique dans ce secteur de formation, et ô combien créateur de valeurs !

Pour rester parmi les leaders des formations en ressources humaines, nous nous forçons à être vigilants et à faire évoluer notre 3e cycle afin d’être au plus près des besoins des entreprises qui engageront nos diplômés.

Pour cela, l’ISFOGEP offre un cycle sur deux ans avec des entrées en M1 et M2 pour vous emmener au coeur de la stratégie d’entreprise et de la prise de responsabilités.

Le cycle peut se faire soit en continu, soit en alternance via un contrat d’apprentissage ou un contrat de professionnalisation, sur deux ans.

Nous vous apprendrons à anticiper les problèmes en respectant les équilibres de l’entreprise, à motiver, convaincre, diriger, développer, et bien d’autres choses encore... Voilà un bien beau challenge !

Vous serez amené(e) durant cette année à organiser un colloque RH, à participer à un challenge recrutement avec des professionnels de la fonction, à interviewer des personnalités nationales, à présenter vos travaux de recherche lors d’exposés-débats.

Vous mènerez seul(e) ou en groupes des projets qui vous feront toucher les réalités de l’entreprise.

Nous avons l’ambition de vous faire réussir et de mettre vos talents et vos compétences au service d’un projet commun en faisant en sorte que chacun soit celui qui trouvera individuellement ou collectivement la solution.

Avant de vous engager avec enthousiasme et détermination dans cette formation pas comme les autres, prenez contact avec nous pour en savoir plus.


Voir aussi

Voir aussi

Découvrez les autres programmes classés en Gestion des Ressources Humaines

Voir

Légende

  • Interview vidéo du responsable du programme

  • Informations détaillées / Plaquette du programme

  • Demande d'informations complémentaires

  • La formation est, de façon certaine, totalement ou partiellement financée par une entreprise d’accueil (long stage alterné conventionné, contrat d’apprentissage, contrat de professionnalisation).

Autres formations classées dans les Prix de l'Innovation