MAI - Management des Achats Internationaux et Innovation
KEDGE Business School
L'essentiel sur le MAI - Management des Achats Internationaux et Innovation de KEDGE Business School
Le MAI - Management des Achats Internationaux et Innovation est classé cette année à la 2ème place du classement master Achats . Le responsable du programme est CRICHTON Gordon - Directeur des programmes MAI.
Le programme est disponible en
- Formation Initiale
- Formation continue pour les professionnels
- Formation en Alternance
Le programme requiert une période de stage obligatoire.
La durée totale de la formation est de 12, 15, 18, 24 ou 30 mois suivant le profil du candidat.
La formation recrute les titulaires d'un Bac+3, Bac+4 et Bac+5.
École de commerce KEDGE Business School est labelisée :
AACSB, AMBA, CGE, EQUIS, Titre RNCP Niv. 7.
Message du Directeur
Que vous soyez ingénieur, diplômé d’une grande école, titulaire d’une maîtrise universitaire ou que vous possédiez une solide expérience professionnelle, suivre un Mastère Spécialisé (MS) vous offre la garantie d’élargir le champ de vos compétences et de compléter ou valoriser votre formation initiale. Vous devez faire également un choix crucial, celui d’un métier correspondant à votre personnalité, garant de votre épanouissement professionnel et personnel. Les débouchés en termes d’emploi retiennent également votre plus grande attention. Votre objectif immédiat est donc de trouver une formation tremplin pour réussir rapidement dans un métier d’avenir et riche en diversité.
Le nombre croissant d’offres d’emploi concernant l’achat démontre clairement que, pour assumer ce rôle stratégique, les entreprises performantes cherchent des femmes et des hommes hautement qualifiés (d’après l’APEC, 78 % des offres pour cadres de la fonction achat requièrent un diplôme spécialisé en achat parmi lesquels celui du MAI figure largement en tête). Le MAI garantit précisément des compétences de management (étroitement liées au relationnel et à la personnalité) ainsi que de solides capacités en culture et techniques d’achat, essentielles pour mener à bien les nouvelles missions assignées aux responsables achats d’aujourd’hui. Au MAI, il y a chaque année plus de 1100 offres d’emploi pour 400 étudiants.
Les multinationales recrutent aujourd’hui des étudiants du MAI dans presque tous les secteurs : agro-alimentaire, cosmétique, produits ménagers, pharmaceutique, automobile, aéronautique, sans oublier la plupart des industries de services.
La formation initiale constitue un atout supplémentaire pour le futur emploi et souvent même un critère déterminant. Ainsi, que vous soyez scientifique ou gestionnaire, la spécialisation « Achats » n’apparaît nullement comme un tournant, mais plutôt comme une suite pragmatique permettant d’optimiser votre première formation, à la fois dans une fonction de management, dans un métier de communication et dans un contexte évolutif et international. Le programme est accessible en alternance, rythme alterné ainsi qu’en formation continue à Paris. Une version totalement délivrée en anglais est disponible à temps plein à Bordeaux.
Le monde du business d’aujourd’hui nous lance à tous un grand défi. Il revient surtout aux jeunes diplômés de le relever !
Difficile de trouver chaussure à son pied ?
Interview Vidéo du Directeur
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Notre vision
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Notre principale force
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Nos secrets de pédagogue
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Nos innovations
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Emplois
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Notre différence
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Nous convaincre
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Bilan
Les informations détaillées sur le MAI - Management des Achats Internationaux et Innovation de KEDGE Business School
CONDITIONS D'ADMISSION
Niveau requis
- Diplôme universitaire Bac +5
- Diplôme école Bac +5
- Diplôme universitaire Bac +4
- Diplôme école Bac +4
- Diplôme universitaire Bac +3
- Diplôme école Bac +3
- Diplôme étranger équivalent aux diplômes français ci-dessus
Profils privilégiés
- Universitaires
- Etudiants issus d'une école de commerce
- Etudiants issus d'une école d'ingénieurs
- Etudiants issus d'une école spécialisée
- Cadres en reprise de formation
Composition de la promotion en 2023-2024
SÉLECTION
Processus de sélection
- Dossier
- Entretien
Session de recrutement
La période de sélection se déroule d'octobre à juillet.
COÛT DE LA FORMATION
À titre individuel :
MS / Titre RNCP : 17 000 €
MSc : 20 400 €
Payé par l'entreprise au titre de la formation continue :
oui
Financement des études :
Coût de l'alternance supporté par l'entreprise d'accueil (voir conditions)
DÉROULEMENT DES ENSEIGNEMENTS
Durée totale de la formation
1 an MS TP
15 mois alternance / FC
18 mois MSc
Période de cours
MAI Temps plein : temps plein puis 6 mois de stage
MAI MSc full English : temps plein puis 6 mois de stage
MAI Alternance : rythme 1 semaine en cours / 3 semaines en entreprises
CONTENU PÉDAGOGIQUE
Admission Bac +3 : Année de pré-spécialisation
FONDAMENTAUX DU MANAGEMENT
- Innovative strategies for sustainable entrepreneurship
- Financial performance management
- Business & sustainability: transition & durability
- Public speaking, visual communication & design
- Data management
- Marketing reconsidered
- Team management & inclusivity
- Ecological challenges & organisational management
Compétences Expertise-métier
- 2 cours de pré-spécialisation en achats & innovation
LEARNING BY DOING
- Impact project: Transition, sustainability or inclusivity
Mise en situation
- Case studies: Decarbonation & business methodology
- Corporate Project : Challenge Open Innovation: Mission de conseil d'un mois sur une problématique d'innovation réelle et actuelle d'une entreprise. Les projets d'entreprise permettent aux étudiants d'acquérir une expérience pratique de la conduite et de la stratégie d'entreprise. Il sont également confrontés à la complexité des processus décisionnels. Les étudiants sont accompagnés par leur tuteur KEDGE. La mission est effectuée en groupes de 4 à 5 étudiants. Combinaison de travail collectif et individuel. Présentation finale devant l'entreprise et le tuteur KEDGE.
COURS ADDITIONNELS
- Langues : anglais / FLE (français langue étrangère)
- Hard skills
- TOSA Excel & coding skills
- TOEIC preparation
- Orthodidacte
Possibilité de faire un semestre à l'étranger en université partenaire
Votre expérience au choix
- Stage en France ou à l'étranger
- Réaliser un autre corporate project
Admission Bac +4 : MSc
SEMESTRES 1 & 2
PURCHASING MANAGEMENT AND LEADERSHIP
This module studies the ways and means to bring change to organizations. It focuses particularly on case studies in Purchasing and Procurement.
PURCHASING VALUE CREATION AND VISION
This module targets the geopolitical impact on world business that these changes offer to worldwide companies today.
PURCHASING PROCESSES AND TOOLS
This module covers the best in class tools and techniques which are being used in Purchasing and Procurement nowadays.
INNOVATION AND ENVIRONMENT
This module focuses on the increasing role of strategic suppliers in enabling innovation capture and improving speed to market. It also covers all aspects of CSR in purchasing and procurement today.
SEMESTRE 3
STAGE EN ENTREPRISE A L'INTERNATIONAL
MEMOIRE
DÉBOUCHÉS
- Acheteur Leader : 20%
- Category Manager Achats : 22%
- Directeur achats : 11%
- Responsable Sourcing Innovation : 12%
- Category Manager Marketing : 10%
- Responsable New Product Development : 10%
- Chef de produit / marque : 8%
- Consultant : 7%
Salaires annuels à la sortie
- Salaire minimum : NC€
- Salaire moyen : 39 900€
- Salaire maximum : NC€
Partenariat avec des entreprises
Air France, Aventis, BMS, Bosch, Bouygues, Cadbury, Chupa Chups, Danone, Delphi, Diageo Guinness, EADS, EDF, Eiffage, Henkel, Hermès, HP, Johnson & Johnson, Kraft, La Poste, Legrand, L’Oréal, LVMH, Michelin, Microsoft, Nestlé, Nokia, Novartis, Procter & Gamble, Reckitt Benckiser, Renault, Safran, Sanofi, Schweppes, Schlumberger, SNPE, Saipem, Thales, Toyota…
Insertion professionnelle
63% des étudiants sont embauchés à l'international
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Actualités
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