Occitanie
MS Manager Achats et Supply Chain TBS Education
Classement régional Eduniversal 2026
Classé N°1 en Achats et Logistique
Classé N°1 en 2025
L'essentiel sur le MS Manager Achats et Supply Chain de TBS Education
Caractéristiques du programme
Type d'établissement
COMFormation dispensée par une école de commerce
CFACentre de formation en apprentissage
Formation
FAFormation en Alternance ou en Apprentissage
FIFormation initiale
FCFormation continue
Stage
STAGEStage obligatoire pendant le cursus
Durée
12 MOISDurée de la formation : 12 mois
Niveau d'entrée
BAC+3Niveau d’entrée : Bac +3
BAC+4Niveau d’entrée : Bac +4
BAC+5Niveau d’entrée : Bac +5
Accréditations
AACSBAccréditation AACSB
EDUNIVERSALAccréditation EduniversalQUALI CERTAccréditation QualicertRNCP NIV 7Accréditation RNCP Niveau 7EQUISAccréditation EQUISCGEAccréditation CGEAMBAAccréditation AMBA- Formation Initiale
- Formation continue pour les professionnels
- Formation en Alternance
- À Toulouse
Profils privilégiés et opportunités professionnelles
Le(s) responsable(s) du programme
Christophe BERNARD
Responsable du programme
Profils privilégiés dans notre programme
Les diplômés du Mastère Spécialisé (MS) Manager Achats et Supply Chain s’insèrent professionnellement dans l’industrie, les services, les métiers des achats et ceux de la logistique. Les participants développent :
- Une vision spécifique des enjeux et contraintes dans chacune de ces différentes fonctions
- Une approche transversale de leur métier, compétence fortement recherchée par les entreprises
- Une forte capacité d'adaptation à un secteur constamment en évolution
Les profils recherchés pour cette formation sont :
- Les jeunes diplômés d'écoles de management, d'ingénieurs et universités
- Les salariés en reconversion professionnelle
- Les demandeurs d'emploi
- Les alternants
Du stage au 1er emploi
Excellent taux d'insertion professionnelle !
Le Career Starter accompagne nos étudiants dans le développement de leur employabilité en leur proposant des outils concrets et spécifiques pour valoriser leurs compétences, aller à la rencontre des entreprises, structurer leurs recherches de stages et d'emplois pour mieux concrétiser leur projet professionnel.
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