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Master QHSe
Aix-Marseille Université

Programme classé N°5 l'année dernière.

L'essentiel sur le Master QHSe de Aix-Marseille Université

Le Master QHSe est classé cette année à la 3ème place du classement master Qualité. Le responsable du programme est POULIQUEN Isabelle - Responsable de Formation.

Le programme est disponible en

  • Formation continue pour les professionnels
  • Formation en Alternance

La durée totale de la formation est de 12 ou 24 mois suivant le profil du candidat.

La formation recrute les titulaires d'un Bac+3 et Bac+4.

Université et Centre de formation en apprentissage Aix-Marseille Université est labelisée :

HCERES, ISO 9001, Titre RNCP Niv. 7.

Message du Directeur

POULIQUEN Isabelle
POULIQUEN Isabelle
Le mot de POULIQUEN Isabelle - Responsable de Formation

Issu du DESS Analyse et qualité créé en 1986, notre master est parmi les plus anciens traitant de systèmes de management Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement dans l’offre de formation française. Son approche transversale, pluridisciplinaire et managériale lui permet d’accueillir des étudiants issus de toute Licence.

Le Master QHSe forme des experts en systèmes de management QHSE, en méthodologie et planification à partir de diplômés spécialisés dans un domaine scientifique, ou dans un secteur professionnel. Il conduit les étudiants à s'appuyer sur leurs acquis scientifiques et à apprendre à les utiliser en situation de management.

Toutefois, aujourd’hui le QSE n’est plus synonyme de différenciation et d’excellence, il s'est normalisé… Le nombre de référentiels de systèmes de management augmente selon les préoccupations de l’entreprise : management de l’énergie, de la continuité d’activité, de la qualité de vie au travail, management du risque transverse à tous les systèmes... Le directeur QHSe doit être force de proposition dans ces nouveaux domaines, et apporter son expertise dans tous les projets d’amélioration ou de certification.

Acteur du management stratégique de l’organisation, le diplômé du Master QHSe, Parcours "Excellence Opérationnelle" devra avoir acquis une ouverture à la diversité des systèmes de management et une capacité d’abstraction et de généricité lui permettant d’intervenir sur ce périmètre plus large, dans la continuité du socle de connaissances QSE indispensable. Il développera une vision novatrice dans le respect de l’éthique, en maintenant un focus sur l’excellence opérationnelle et les résultats. Grâce à une approche systémique, il intégrera l’innovation et proposera un cadre de développement durable et le déploiement d’une politique ancrée sur les risques, les pratiques et le contexte. Son expertise concerne l’accompagnement des systèmes de management (vision globale et stratégique des organisations, conception des dispositifs de mesure des performances, capacité d’exploitation des résultats, animation opérationnelle de la démarche).

Les activités de conception, réalisation et diplomation du parcours "Excellence Opérationnelle" sont « certifiées ISO 9001 : 2015 ». Nos objectifs qualité (insertion professionnelle, partenariat avec le tissu économique, …) sont atteints, gages de la pérennité de l'employabilité des diplômé(e)s. 

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Interview Vidéo du Directeur

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Les informations détaillées sur le Master QHSe de Aix-Marseille Université

CONDITIONS D'ADMISSION

Niveau requis

  • Diplôme universitaire Bac +4
  • Diplôme école Bac +4
  • Diplôme universitaire Bac +3
  • Diplôme école Bac +3

Profils privilégiés

  • Universitaires
  • Etudiants issus d'une école d'ingénieurs
  • Cadres en reprise de formation

SÉLECTION

Processus de sélection

  • Dossier
  • Entretien
  • Épreuves écrites

Session de recrutement

Les dossiers pour une entrée en M1 doivent être déposés sur MonMaster

Les dossiers pour une entrée en M2 doivent suivre le calendrier de candidature E-Candidat

Épreuve écrite obligatoire, suivi par un éventuel entretien

 

COÛT DE LA FORMATION

À titre individuel :

Pris en charge par l'entreprise

Payé par l'entreprise au titre de la formation continue :

Environ 8 000€ par apprenti et par an

Financement des études :

Par facturation des OPCO

DÉROULEMENT DES ENSEIGNEMENTS

Durée totale de la formation

24 mois

Période de cours

du 23 septembre 2024 au 30 septembre 2026

 

CONTENU PÉDAGOGIQUE

Le master QHSE est proposé avec 2 parcours délivrés en pédagogie d’apprentissage par projets et par problèmes :

  • Systèmes de management et excellence opérationnelle (SMEOP)
  • Ingénerie de systèmes de management (ISM)

Le parcours SMEOP forme des professionnels capables de mener des analyses de risques approfondies, d’identifier les meilleures pratiques et d’accompagner les organisations vers des modèles d’excellence.
Le parcours ISM forme des futurs responsables QHSE qui peuvent par une démarche scientifique plus poussée au sein des secteurs de la recherche, participer à améliorer les processus et les systèmes par l’innovation.
La première année commune se réalise en alternance. La deuxième année, une unité d’enseignement (UE) de spécialisation (6 ETCS) distingue les deux parcours.
Le tronc commun vise à permettre aux étudiants de développer une vision novatrice de systèmes de management centrés sur l’humain, dans le respect de l’éthique, en maintenant un focus sur l’excellence opérationnelle et sur les résultats. Les diplômés peuvent intégrer toute sorte d’organismes, quels que soient leur taille et secteur et contribuer à leur amélioration continue.

Rythme de l'alternance :  4 semaines à l'université / 4 semaines en entreprise

Méthode pédagogique : Apprentissage par projets et par problèmes


PROGRAMME PÉDAGOGIQUE PAR BLOCS DE COMPÉTENCES :
Les enseignements de master reposent sur la formation à et par la recherche. Associant chercheurs et professionnels du domaine, le master offre la possibilité d’une insertion sur le marché du travail à BAC+5 ou d’une poursuite d’études en
doctorat.
1re année :
• Promouvoir les démarches QHSE en contexte professionnel
• Maîtriser risques et processus par système de management
• Analyser les données et les résultats pour mieux performer
• Allier développement durable et système de management
2e année, tronc commun :
• Maîtriser risques et processus par système de management
• Aligner stratégie et processus vers une culture d’excellence
• Piloter la transformation pour une performance durable
• Allier développement durable et systèmes de management
2e année, bloc par parcours :
SMEOP - Lier et optimiser innovation et excellence opérationnelle
ISM - Innover en systèmes de management pour la recherche

DÉBOUCHÉS

Les deux parcours forment des diplômés qui peuvent exercer dans tout secteur d’activités qui soit, sans préjugés des produits et/ou des prestations de service proposés, et à l’attention de tous types de clients (automobile, aéronautique,
ferroviaire, chimie, pharmacie, plasturgie, agro-alimentaire, services, domaines publics, médical/santé, biotechnologies, …) en tant que :
• responsable, adjoint et/ou coordonnateur Qualité,
• responsable, adjoint et/ou coordonnateur Sécurité,
• responsable, adjoint et/ou coordonnateur Environnement,
• responsable Qualité, Sécurité, Environnement,
• responsable de laboratoire d’analyse et/ou de mesure,
• conseiller en organisation et management d’entreprise,
• auditeur Qualité, Sécurité, Environnement.
Le parcours ISM prépare les étudiants à une démarche de recherche et d’innovation appliquée aux systèmes de management dans des situations de recherche. Il est donc possible pour ces diplômés de poursuivre en doctorat au sein de leur entreprise d’alternance, dans un laboratoire ou au sein d’une plateforme technologique.

Salaires annuels à la sortie

  • Salaire minimum : NC€
  • Salaire moyen : NC€
  • Salaire maximum : NC€

Partenariat avec des entreprises

SNCF, Airbus, Eiffage, Orange, La Poste, Panzani, Lafarge, DCNS, Renault Truck, Thales, Alstom, Coca Cola Midi, ONYX, Softway Medical, AFNOR, Cliniques et Hôpitaux, EDF, STMicroélectronique, Schneider Electric, Sogeti, Sanofi, Setma Europe ...

Insertion professionnelle

Statistiques pour la promo 2022-2023

22 en poste (74 %) au moment de soutenance, 9 en recherche d’emploi

89%  en CDI/CDD en décembre 2023 (3 mois)

 

 

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